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微信业务一个月卖的货怎么样?

文章来源:未知    时间:2020-10-15

1、首先,新人加入的前三天,我们应该怎么去做?

头三天不需要发带,是吗

1)了解团队

2)了解团员

3)跟团员达成默契达成共识

4)了解产品知识

这三天也是在等,从你发货到他收货,然后转圈发。

2、三到七天,新人应该怎样去卖货?

1)从不卖货到卖货的过度点,也就是昨天公众号第二篇讲述的产品线跟事业线的过度;

2)新人卖货卖的是信任,卖的是安全。因为新加入的小白朋友圈都是他的朋友,他朋友想买他的产品,首先是得对她有信任感,对她有安全感,才会考虑买这款产品。这个时候要整理用户,整理他朋友圈的痛点。她朋友圈有什么样皮肤的问题,她朋友圈的人对这些事业有什么样的问题,一个是从产品,一个是从事业,两点相结合,然后针对朋友圈发圈。(产品功效一定要牢记!!!)

3、七到十四天的卖货技巧。

1)卖团队文化,卖上家。卖公司文化,卖我们的老板,对我的好处。把我们的公司,把我们的团队,把我们的老板,把我们的上家,打造成非常神秘的人物,通过这个神秘的人物,我们来诱惑别人来加我们,诱惑别人来做我们的代理,这样就可以跟我们的上家,跟我们的团队来一个亲密接触。

如果你盛开,蝴蝶就会来。一个人的力量虽小,但聚在一起,成为一个团队,是很伟大的。当团队吸引了这些资源,你要更加努力。这些资源有可能是你的。

2)卖幸福感,就是说这个团队给你带来的好处。

当你加入这个团队时,你会有一种以前没有的安全感。很多人关心你,没人把你当什么都不会的人,很多人会帮你一把,这是你上班前没感觉到的。比如有人长期北漂,肯定需要温暖。有句话叫:现实中的温暖,在网络中找到。

有些人在外面工作久了会不满足,但是你想在你的朋友圈里表现出来,你在我们团队里会有这种满足感,对你有这种安全感。

4、十四到二十一天,怎么发圈,怎么教代理卖货

1)卖产品。一定要把产品的各种用法,功效,全部展示出来。

2)卖价值感。上面说的卖幸福感,卖的是团队的,卖价值感卖的是产品。卖的产品给我们带来的好处,给顾客带来的好处。就是围绕产品推,说它的功效,还有顾客反馈。第三方的评价,才是最真实的评价。

5、二十一天到三十一天的卖货技巧

准备招聘代理,在公司文化、产品等面前。很清楚,开始招募特工。

1)小窍门:每当月末的时候告诉代理,建一个群,说只收10个市代,或者说只收10个官方,名额有限,这个是我一对一的培训,一年只有一次,或者半年只有一次。然后,招商期为两天,只有两天的时间,我招10个代理培训,全部都是我自己一对一培训,每一个课件都是我自己亲手去写然后亲自去讲。

然后这个时候,关注你的人,尤其是微信业务的人,会觉得他没有办法去自己家,但是现在有这么好的机会让这个组长亲自培养,真的很牛逼。我应该抓住这个机会吗?

这个用专业术语叫卖机会。卖加入团队的机会。只要你今天加入了,就会免费一对一的培训,价值多少多少的培训,连续多少天的培训,绝对让你在10天之内,从小白变大咖。

比如参加奖励活动,是非常非常有收获的。但是这个奖励是一回事。只要你是我的客户,只要你是我的代理,你就有机会参加这个活动。一定要在朋友圈表现出来。只有我们内部人有机会!而圈内人这个机会,只有一次,能把握住,看这一次能不能成功。

这个就是在她犹豫的时候你推他一把。

2)卖鸡血。发圈的时候可以发一些励志的故事或者成功的经验。经常有些人发一些自己的故事啊,从小白到大咖的故事,大家就会去推这个人,每天都会推不同的人。包括之前的微商逆袭,微商之前什么样子,微商之后什么样子。这就是卖励志故事成功经验,你跟他一样是宝妈吗,但是他现在是月入十万月入百万,超级辣妈,而你还是一个上班族,或者你还是一个黄脸婆在家只能带孩子。如果你想跟他一样,马上加入我的团队。

3)卖存在感。让你的朋友感受到你阳光的心态,做微商的人都是非常外向的,而且都有一个非常阳光的心态。这一点是其他人其他行业很少有的。让那些宝妈啊上班族啊,心里有一点点阴暗的人,感受到咱们的阳光的心态。

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